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| Rodízio Criativo |
Imagine uma instituição de porte médio: empresa, serviço público,
ONG... Em consenso interno, trabalhadores de um setor -
considerando o cumprimento do conjunto das suas obrigações
normais - liberam um ou mais do grupo, por um ou mais dias, para
visitarem-estagiarem em outros setores da sua Unidade.
Esta a idéia básica. Parece ser bom para a instituição, ou para o
grupo, que cada trabalhador tenha múltipla capacitação. E parece
ser bom para cada trabalhador ter acesso a oportunidades que
facilitem acréscimos a seus conhecimentos pessoais e profissionais.
A prática tem ensinado o melhor caminho. Aqui sinais de sucesso. |
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